Numa sucessão do posto de trabalho = mudança de empresa no cliente – aplicando a cláusula 14º do CCT/STAD e a lei da segurança privada, o(a) trabalhador(a) deve assinar um novo contrato de trabalho? Sim ou não?
OS TRABALHADORES E TRABALHADORAS DA PROVISE NOS ACORES E NA MADEIRA FIZERAM DIA 1.AGOSTO UMA GRANDE LUTA!
QUEREMOS OS NOSSOS SALÁRIOS PAGOS NO FINAL DO MÊS! QUEREMOS QUE A PROVISE RESPEITE A LEI E O CCT! A PROVISE É UMA EMPRESA FORA-DA-LEI! STAD – FORÇA SINDICAL! CGTP-IN, UNIDADE SINDICAL! A UNIÃO FAZ A FORÇA!
A LUTA CONTINUA!
ESTAS FORAM ALGUMAS DAS PALAVRAS DE ORDEM QUE FORAM GRITADAS NAS DUAS CONCENTRAÇÕES REALIZADAS EM PONTA DELGADA E NO FUNCHAL – QUE, COM UMA MUITO BOA ADESÃO À GREVE REALIZADA TAMBÉM NO MESMO DIA!
COM ESTA LUTA, OS TRABALHADORES E TRABALHADORAS DA PROVISE AFIRMARAM À EMPRESA QUE VÃO CONTINUAR A COMBATER PARA QUE A LEI E O CCT SEJAM CUMPRIDOS NA TOTALIDADE!
Porque a Provise não cumpre com as suas obrigações legais e os organismos competentes não actuam, os trabalhadores vigilantes da empresa vigilância privada Provise que trabalham na R.A. Açores e R.A Madeira adeira Vão realizar uma luta para defender os seus interesses no dia 1 de Agosto, 5ª. Feira.
Greve 24 horas (1 dia)
Concentrações de denúncia e protesto:
Na Região Autónoma da MADEIRA FILIAL DA PROVISE LOCAL: RAMPA DOS PIORNAIS, EDIFÍCIO. HORIZONTE, PORTA 2 SÃO MARTINHO – FUNCHAL HORÁRIO: 09h30 / 11H00
Na Região Autónoma dos AÇORES
DURANTE A MANHÃ SEDE DA PROVISE LOCAL: CANADA DO PICO 449 – PICO DA PEDRA HORÁRIO: 10H00 / 11H30 DURANTE A TARDE IRT - INSPEÇÃO REGIONAL DO TRABALHO LOCAL: RUA DR. JOSÉ BRUNO TAVARES CARREIRO - PONTA DELEGADA HORÁRIO :14H30 / 16H00
Causas da luta
• os salários não são pagos no últmo dia útil de cada mês;
• o subsídio de alimentação é pago ainda mais tarde que o salario;
• os subsídios de férias são pagos em duodécimos;
• o trabalho suplementar é pago de forma ilegal;
• a Provise impõe horários de trabalho de 12 horas diárias sem o consentimento do(a) trabalhador(a)!
OS SINDICATOS DA VIGILÂNCIA PRIVADA DE PORTUGAL E DE ESPANHA REUNIRAM-SE EM LISBOA NO DIA 19.JULHO
Os sindicatos da Vigilância Privada de Portugal (STAD, SITESE, FETESE, SINDEL E SINTTAV) e de Espanha (UGT e CCOO) realizaram um ENCONTRO SINDICAL IBÉRICO no passado dia 19.Julho.2019, em Lisboa, para analisarem a situação social e sindical nos dois países bem como o ponto da situação da legislação quadro existente em cada País.
Os sindicatos portugueses expuseram as alterações da nova Lei da Segurança Privada portuguesa (LSP – 46/2019, de 8.Julho) e os sindicatos espanhóis informaram que ainda se encontra em debate em Espanha a revisão da actual Lei.
Finalmente, os sindicatos aprovaram também uma MOÇÃO DE SOLIDARIEDADE com os milhares de trabalhadores e trabalhadoras da empresa espanhola de segurança privadaOMBUDS SEGURIDAD que estão em risco de desemprego devido á má gestão da Administração – a SOLIDARIEDADE INTERNACIONAL è sempre um factor importantíssimo para a vitória da LUTA que a Classe Trabalhadora realiza para defender os seus interesses!
VIVA A SOLIDARIEDADE INTERNACIONAL!
VIVA A JUSTA LUTA DOS TRABALHADORES E TRABALHADORAS DA OMBUDS SEGURIDAD!
CONVOCA-SE UM PLENÁRIO DE TRABALHADORES Para conheceres as posições do STAD e da STRONG CHARON, colocares questões e dares a tua opinião, comparece ao plenário de trabalhadores que se vai realizar no dia 29.07.2019 na D.R. do STAD em Coimbra
STAD – D. REGIONAL DE COIMBRA DIA: 29.07.19 – 2ª FEIRA HORA: 10H00/12H00 – 15H30/18h00 LOCAL: Av. Fernão Magalhães, 24 – 2º C - Coimbra
A insolvência da Provise, resolveria os nossos problemas? não, só complicaria a actual situação!
1 - Para se puder pedir a insolvência de uma empresa tem que se provar a insolvabilidade da empresa, ou seja, tem que se fazer a prova que essa empresa não consegue pagar as dividas, especialmente aos trabalhadores;
2 - Esta situação, neste momento, não existe na PROVISE;
3 - O que existe, isso sim, é a prova concreta que a PROVISE é muito mal gerida e o que faz é violar totalmente os direitos dos trabalhadores, desde praticar salários em atraso até a imposição de horários de trabalho de 12 horas, entre muitas outras ilegalidades!
4. O nosso objectivo é claro – queremos trabalho mas que os nossos direitos sejam cumpridos! O que exigimos é que a PROVISE cumpra com os nossos direitos, ou seja, que a LEI e o CCT sejam aplicados na PROVISE!
5 - A insolvência da PROVISE não resolveria nenhum dos actuais problemas e criaria um outro – a PROVISE fecharia a porta, iria para a falência (e isso se o Tribunal, que é quem decide, desse essa sentença!);
6 – No futuro, a insolvência da PROVISE poderá ser requerida? Sim, se a PROVISE deixar de pagar aos trabalhadores! Hoje, é um erro total pensar nesta posição porque desvia a nossa atenção do principal – A LUTA!
7 - A solução para a actual situação é uma luta constante para que a PROVISE cumpra com todos os nossos direitos, começando por pagar os salários correctamente aos trabalhadores no último dia útil de cada mês!